Por Assessoria de Comunicação SESAPI - secsaudepi@gmail.com
Hospital de Picos reduz drasticamente transferência de pacientes para Teresina
Na próxima semana o hospital de Picos vai ganhar uma Comissão de Acolhimento, formada por assistentes sociais e enfermeiros
Antes era em média 60, agora são apenas cerca 16 pacientes transferidos por mês para o sistema de saúde de Teresina. Essa é a nova realidade do Hospital Regional Justino Luz, em Picos. Segundo o diretor do hospital, médico José Ayrton Bezerra, a melhoria se deve a resolutividade implantada no local. O Justino Luz funciona hoje com até cinco médicos de plantão por dia em especialidades como pediatria, cirurgia, anestesia, ortopedia e obstetrícia.
“Nossa ambulância transportava da macro-região até 60 pacientes para Teresina por mês, em junho nós reduzimos para 16, que são os pacientes que nós ainda não temos resolutividade pra eles. São as pessoas com traumatismo crânio-encefálico e cardiopatia aguda severa, os infartos de miocárdio graves”, explica o diretor.
As melhorias também chegaram a Unidade de Terapia Semi-Intensiva do hospital. A taxa de mortalidade no local chegava a 30%, hoje gira em torno de 5%. “Colocamos médico com treinamento especializado na semi-intensiva. Quando você bota médico junto com o paciente o ganho é visível”, afirma José Ayrton Bezerra.
Acolhimento – Na próxima semana o hospital de Picos vai ganhar uma Comissão de Acolhimento, formada por assistentes sociais e enfermeiros. “Você pode até ter a excelência do tratamento técnico, mas se não tiver bom acolhimento, não se pode falar em bom atendimento, e é isso que nós vamos buscar, associando as duas coisas. É super importante a pessoa ser bem acolhida”, diz o diretor.
Segundo ele, o serviço social do Justino Luz estava subutilizado. “Nós colocamos o serviço agora entre o paciente externo e nossos profissionais. O primeiro contato do paciente que não seja de urgência, não é mais na área médica é com o serviço social. É ele que vai lhe dar acolhimento, ver suas necessidades e dar o correto direcionamento”, ressalta Ayrton Bezerra.
As melhorias no hospital, de acordo com o diretor, chegam a 50% do que era almejado. “A mudança foi significativa. Temos que louvar também a gestão de comprometimento da secretária Lilian. Com a sua cumplicidade, a firme convicção de mudar, certamente as melhoras vão acontecer”, finaliza o diretor.